Was machst du ehrenamtlich?
In den letzten Jahren habe ich an verschiedenen Erasmus+ Workshops und Projekten mitgearbeitet, die Menschen mit besonderen Bedürfnissen unterstützen und Aktivitäten zur Inklusion fördern. Wir haben Programme entwickelt, die Personen einbeziehen, die die lokale Sprache nicht sprechen oder die aufgrund ihrer Religion, Nationalität, Hautfarbe oder anderer Merkmale benachteiligt sein könnten – durch Sport, Musik, Tanz und spielerische Methoden, für alle Altersgruppen und Hintergründe.
Ich habe als Freiwilliger begonnen, später als Organisator gearbeitet und war schliesslich sogar Co-Trainer für ähnliche Trainings, Projekte und Workshops in mehreren Ländern. Viele Projekte laufen über mehrere Jahre hinweg, an verschiedenen Orten und mit unterschiedlichen Organisationen, sodass auch Folge-Workshops in lokalen Gemeinschaften, Schulen und Unternehmen entstehen.
Warum ist dir das wichtig?
Mir war dieses Engagement immer sehr wichtig, weil ich damit Menschen unterstützen konnte, die Hilfe brauchen. Besonders schön war es zu sehen, wie sich Teilnehmende weiterentwickeln – durch Follow-up-Seminare, Rückmeldungen aus Schulen und Unternehmen, in denen unsere Methoden umgesetzt wurden sowie durch Nachrichten und Berichte über positive Veränderungen in ihrem Leben.
Was nimmst du aus deinem Ehrenamt für deinen Berufsalltag mit?
Durch all diese Aktivitäten – als jemand, der aus einer kleinen und konservativen Umgebung kommt und selbst eine Minderheit in seinem Umfeld war – habe ich meinen Horizont stark erweitert. Ich habe Freundschaften in vielen Ländern geknüpft, unterschiedliche Arbeits- und Lernmethoden kennengelernt und wertvolle Erfahrungen gesammelt: von der ersten Flugreise über internationale Zusammenarbeit bis hin zu Projekt- und Teamleitung. Ich konnte in Hostels mit 15 fremden Menschen übernachten, aber auch in Fünf-Sterne-Hotels arbeiten, vielseitige Fähigkeiten entwickeln, positive wie herausfordernde Geschichten aus aller Welt hören und Projekte von sieben Tagen bis zu drei Jahren mitgestalten – inklusive Organisation, Logistik, Budgetverwaltung und Führung internationaler Teams.